学习重要的函数，完成靠手工剪贴拷贝需要费时费力才能处理的工作；精通统计和汇总的方法，十分钟内完成以前需要若干小时才能做好的工作，效率提高数十倍；能从各种角度展现数据、分析问题，制作出令老板满意的各类图表；掌握利用各种函数建立数学模型进行高效分析；提高EXCEL实际操作能力，极大提高工作效率。

可以说有职场的地方就离不开思考和表达，不管是领导还是员工、不管是内部会议还是外部沟通，我们都需要清晰的思考，并准确的表达和说服他人，然而现状却往往不如人意：没有要点、杂乱无章的表达往往对对方没有说服力，甚至降低整个组织的工作效率，究其原因是在传递信息时没有构建一个有效的结构。

互联网时代，人与人之间核心的差距来源于两方面，一是学习力；二是思维。一样是每天24小时，有的人安排的井然有序，而有的人从早忙到晚依然有忙不完的工作，这是对时间管理方式不同导致的。时间管理除了管理时间，还要关注外部的工具、流程和方法。掌握时间管理理念和方法是想提高工作效率的现代人必备的技能。

经理人的核心任务是领导、激励下属团队向明确的目标努力，除了具备影响力、左右下属的能力之外，一个优秀的经理人必须能够明确地了解本部门每一个岗位所必需的任职资格，清晰地把握每一个团队成员的工作能力及其优缺点，包括工作心态是否稳定，才能够有效掌控整个团队的工作效率，确保完成工作目标。现代企业管理的实践证明，人力资源管理能力是优秀经理人必备的素质。

可以说有职场的地方就离不开思考和表达，不管是领导还是员工、不管是内部会议还是外部沟通，我们都需要清晰的思考，并准确的表达和说服他人，然而现状却往往不如人意：没有要点、杂乱无章的表达往往对对方没有说服力，甚至降低整个组织的工作效率，究其原因是在传递信息时没有构建一个有效的结构。

慧业咨询公开课《利用EXCEL提升工作效率》培训圆满完成。课程学习目标1、学习重要的函数，完成靠手工剪贴拷贝需要费时费力才能处理的工作2、精通统计和汇总的方法，十分钟内完成以前需要若干小时才能做好的工作，效率提高数十倍3、能从各种角度展现数据、分析问题，制作出令老板满意的各类图表4、掌握利用各种函数建立数学模型进行高效分析5、提高EXCEL实际操作能力，极大提高工作效率

慧业咨询为江苏皇冠新材料科技有限公司开展的《非人力资源经理的人力资源培训》内训课圆满完成。课程学习目标1、掌握基本的、实用的、关键的人力资源管理管理方法2、学会并运用竞争优势的方法，提升部门人力资源管理技能3、提高部门工作效率和部门业绩，以实现企业整体目标，获取独一无二的竞争优势

慧业咨询为光荣电子工业（苏州）有限公司开展的《有效表达与工作陈述技巧》内训课圆满完成。课程学习目标帮助学员更有逻辑性的与各部门沟通协作；更清晰，有效的汇报工作，提升工作效率，让学员更好的达成与各部门的沟通目标。

慧业咨询《中层管理者能力训练—成就卓越中层》培训圆满完成。课程学习目标：1、提升职业能力的五大修炼和履行四大天职，高效能实行目标管理和时间管理；2、正确的接受任务观念和掌握得以执行的布置任务技巧，懂得高效授权；3、高效沟通能力、执行力，提高工作效率和提升业绩；4、发掘出激励能力、团队建设与团队领导的技能，优化人际关系；5、有效的指导、辅导和教练技能来培养自己的下属；