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领导力培训案例
《中层管理者能力训练》公开课
来源: 时间:2022-01-17

慧业咨询《中层管理者能力训练》公开课圆满完成。



课程目标

  1. 帮助主管明确教练式领导力与传统管理的区别;
  2. 明确教练式领导对组织的价值和意义;
  3. 帮助主管学会“教练式领导”的基本技能,并可以在实际领导过程中进行运用;
  4. 帮助主管学会“教练式领导”的常规流程,并可以在实际领导过程中自如运用;
  5. 培养主管对自我管理行为的“察觉”,可以自如切换管理行为。

学员收获(节选)

  1. 有助于构筑和谐的职场纵向横向的环境;
  2. 加强谈话的条理性,增加信任,提高工作效率;
  3. 能够更好的与员工交流,激发人员的积极性和责任感。

中层管理者能力训练

中层管理者能力训练

中层管理者能力训练



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